身在醫療產業的你 一定遇過這些問題...
紙本排班、班別複雜 難以計薪且容易違反勞基法 |
系統老舊、不夠完備 內部無法即時跟上法規腳步 |
人力資源不足、作業繁雜 發展醫療人才效果不彰 |
英特內都想到了!
紙本排班、班別複雜 難以計薪且容易違反勞基法 |
系統老舊、不夠完備 內部無法即時跟上法規腳步 |
人力資源不足、作業繁雜 發展醫療人才效果不彰 |
全面符合醫療班種、支援、休假、津貼、考勤等特性需求。
不論是單位主管、護理長、醫護人員,
多重角色線上登入立即同步重要時程與公告資訊。
系統支援跨夜班(ON CALL)、多段班(ABC)、
8-8班(12小時)、工作站派班等變形工時運用,
針對不同班別,提供跨夜班、多段班之排班管理,
滿足醫護人員多元班種需求沒問題!
碰上借工支援、部門調度、站點排班需求也不必煩惱,
智慧醫療HR+提供安排人力出勤崗位,
不論是跨點、多據點支援也OK!
讓人力調度管理更順暢。
系統支援跨夜班(ON CALL)、多段班(ABC)、
8-8班(12小時)、工作站派班等變形工時運用,
針對不同班別,提供跨夜班、多段班之排班管理,
滿足醫護人員多元班種需求沒問題!
人資單位常因醫護出勤大、小夜班、
包班或工作站派班等津貼計算而苦惱,
系統可根據排班設定自動帶出班別津貼,
省去人工逐一核對。
系統偵測員工考勤異常自動提醒,
進行補刷單或時數修正,
人資不再受請假、排班、刷卡、保險及津貼等計所苦,
多項薪資整合自動結算豪不費力。